Iberia propone nueva filial de handling y despido de empleados para resolver conflicto laboral
La aerolínea Iberia ha presentado una propuesta para crear una nueva filial de handling, lo que implicaría la salida de 1.727 empleados para cerrar el conflicto laboral. Esta medida afectaría principalmente a los trabajadores de los aeropuertos de Madrid y Barcelona. La compañía busca así cumplir con la normativa europea y optimizar sus operaciones, aunque los sindicatos han expresado su rechazo y están evaluando posibles medidas de protesta.
Principales puntos de la propuesta de Iberia:
- Creación de una nueva filial de handling.
- Despido de 1.727 empleados, principalmente en Madrid y Barcelona.
- Objetivo de cumplir con normativa europea y optimizar operaciones.
La propuesta de Iberia ha generado controversia y descontento entre los trabajadores, quienes ven con preocupación la posibilidad de perder sus empleos. Los sindicatos están en proceso de analizar la propuesta detalladamente y evaluar las posibles acciones a seguir.
Esta situación se produce en un contexto de reestructuración y ajustes en el sector aéreo, marcado por los desafíos derivados de la pandemia y la necesidad de adaptarse a un nuevo escenario de operaciones. La resolución de este conflicto laboral tendrá un impacto significativo en el desarrollo futuro de Iberia y en las condiciones laborales de sus empleados.
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