CEOE exige a Yolanda Díaz respetar vigencia de convenios para reducción de jornada
La CEOE solicita mantener convenios colectivos existentes para la reducción de jornada laboral
La Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) ha instado a la Ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, a respetar la vigencia de los convenios colectivos actuales para la reducción de jornada laboral. La propuesta de extender los acuerdos colectivos en cuanto a la jornada de trabajo se da en el marco de las negociaciones sobre la reforma laboral en España.
Detalles clave sobre la demanda de la CEOE:
- La CEOE hace hincapié en la importancia de mantener la actual normativa laboral.
- Se busca garantizar estabilidad y certidumbre en las relaciones laborales.
- La petición se enmarca en las conversaciones sobre la reforma laboral.
- El objetivo es asegurar la continuidad de los convenios colectivos que regulan la jornada laboral.
La propuesta de la CEOE ha surgido como último recurso, en un intento de encontrar una vía de negociación con el Gobierno en este tema tan relevante para el ámbito laboral español.
Conclusión
En medio de las discusiones sobre la reforma laboral, la CEOE busca preservar los convenios colectivos existentes para la reducción de la jornada laboral como una medida para garantizar estabilidad y certidumbre en las relaciones laborales en España.
