La Inspección de Trabajo multa a la Federación de Fútbol y a clubes por irregularidades en igualdad

La Inspección de Trabajo ha impuesto sanciones a la Real Federación Española de Fútbol, al Fútbol Club Barcelona y a otros dos clubes por no cumplir con las normas de igualdad laboral. Entre las irregularidades encontradas se menciona la falta de planes de igualdad en las entidades deportivas.

Detalles de las sanciones

– La Real Federación Española de Fútbol ha sido multada con 90,000 euros.
– El Fútbol Club Barcelona deberá pagar 6,000 euros.
– Otros dos clubes también han sido sancionados por incumplir la normativa.

Incumplimientos en materia de igualdad

Algunas de las situaciones que han llevado a estas sanciones incluyen la ausencia de medidas para garantizar la igualdad retributiva entre hombres y mujeres, así como la falta de promoción de la igualdad de género en las plantillas de los clubes.

Consecuencias para los clubes

– Además de las multas impuestas, se espera que los clubes corrijan estas deficiencias y cumplan con las normativas de igualdad laboral en el futuro.
– Las entidades deportivas tienen la responsabilidad de garantizar un entorno laboral igualitario y respetuoso.

Conclusion

La Inspección de Trabajo ha actuado ante las irregularidades en materia de igualdad laboral en la Federación de Fútbol y varios clubes, imponiendo multas y exigiendo el cumplimiento de las normativas correspondientes. Es fundamental que las entidades deportivas promuevan la igualdad de género y adopten medidas concretas para garantizar un ambiente laboral equitativo para todos.