Salvador Vázquez, director de la Orquesta de Córdoba: «El diálogo constante como clave de liderazgo»
Salvador Vázquez y su enfoque de liderazgo en la Orquesta de Córdoba
Salvador Vázquez, director de la Orquesta de Córdoba, destaca la importancia del diálogo constante con los músicos como base fundamental de su liderazgo. En una reciente entrevista, Vázquez compartió sus reflexiones sobre el papel del director de orquesta y la importancia de la comunicación en este ámbito.
Principales puntos abordados por Salvador Vázquez:
- Vázquez enfatiza la necesidad de establecer un diálogo fluido y constante con los integrantes de la orquesta como medio para construir una relación de confianza y respeto mutuo.
- Considera que la comunicación efectiva es esencial para lograr la cohesión y el buen funcionamiento de un conjunto musical.
- Destaca la importancia de escuchar las ideas y preocupaciones de los músicos, fomentando un ambiente de colaboración y empatía.
- Vázquez subraya que, a través del diálogo, se pueden resolver conflictos y trabajar en pro de un objetivo común: ofrecer interpretaciones musicales de calidad.
Conclusión
La visión de Salvador Vázquez sobre el liderazgo en la Orquesta de Córdoba pone de manifiesto la relevancia de la comunicación y el diálogo como pilares fundamentales en la dirección de un grupo musical. Su enfoque centrado en la escucha activa y la colaboración muestra cómo estas prácticas pueden contribuir al éxito y la armonía en el ámbito de la música.
Palabras clave: Salvador Vázquez, Orquesta de Córdoba, diálogo, liderazgo, músicos.
